时点薪资

业务说明

      针对人员入职、转正、离职等业务时，涉及到薪资计算按天发放的情况，需要使用时点薪资来实现。

解决方案

薪资类别选择按时点取数

公共薪资项目勾选纳入薪酬体系

设置对应的薪资标准表

在dd薪资类别下增加对应的薪资发放项目当月工资

定调资维护节点增加一条记录，此处以人员入职为例，人员2018112900，11月29日入职，谈判工资7650，此处工资是人力与人员协商工资，也可以是薪资标准表里的对应工资。

薪资档案增加该人员

薪资发放节点，计算时点薪资，输入完可输入项后，点计算按钮计算出发放金额，保存即可

修正数据后，计算

时点薪资支持两种方式：

按指定天数折算日薪，根据输入的基准天数、调薪后天数和调薪前天数，计算出日薪和发放金额；

手工指定日薪，则可以手工输入除基准天数外的蓝色字体，计算出发放金额；

薪资发放节点，做正常的薪资发放流程，计算，审核，发放